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Foundation Capital:2015年估计超10亿美元公司创始团队分析报告

写在前面的注意事项:

  • 我们的研究数据都是来自于公开的信源,比如LinkedIn和CrunchBase,因此他们的数据不是100%准确,也不全面。
  • 数据更新截至2015年4月19日。

公司

我们来看一下与Nikhil和Tod在研究中相同的32家公司(如下所示),通过CrunchBase和LinkedIn,我们找出了这些公司78位创始人。

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(图片来自Shasta Ventures的Tod Francis和Nikhil Basu)

我们最先想了解的是哪些投资人对这些公司做了早期投资。

种子投资人

以下12位投资人对32家公司中的2家或2家以上进行了种子/天使轮投资:

  • Y Combinator
  • Ali Partovi
  • Amidzad Partners
  • Andrew Boszhardt, Jr.
  • Cyan Banister
  • First Round
  • Fritz Lanman
  • FundersClub
  • Hadi Partovi
  • Jason Calacanis
  • Scott Banister
  • Sequoia Capital

A轮投资者

以下18位投资人对32家公司中的2家或2家以上进行了A轮投资:

  • SV Angel
  • First Round
  • Benchmark
  • Sequoia Capital
  • Accel Partners
  • Bessemer Venture Partners
  • Canaan Partners
  • Greg Yaitanes
  • Greylock Partners
  • Keith Rabois
  • Kevin Hartz
  • Lowercase Capital
  • Michael Birch
  • Shasta Ventures
  • Spark Capital
  • Union Square Ventures

董事会成员

以下14位在32家公司中拥有2个或2个以上的董事会席位:

  • Roelof Botha, Sequoia Capital
  • Mary Meeker, KPCB
  • Alfred Lin, Sequoia Capital
  • Bijan Sabet, Spark Capital
  • Bill Gurley, Benchmark
  • Bryan Schreier, Sequoia Capital
  • Craig Sherman, Meritech
  • David Lawee, Google Capital
  • Gary Little, Morgenthaler
  • John Lilly, Greylock
  • Larry Summers, Harvard
  • Mark Bailey, DFJ
  • Matt Cohler, Benchmark
  • Randy Glein, DFJ

创始人

接下来我们看一下这些公司的创始人。

  • 创始人个数

创始团队中由2人或3人组成的团队占大多数。

221

  • 本科院校

创始人所在的学校分布广泛。来自斯坦福大学的创始人是最多的,有6位。剩下的贡献了多名创始人的学校,如下图所示,代表着整个创始团队都来自同一所学校。例如,4位来自沃顿的是Warby Parker的创始人。值得注意的是,Santa Monica的New Roads High School也在榜单上——Lyft(然后是Zimride)的两个联合创始人是在该校的同班同学。

317

  • 所学领域

排在前六的专业(每个专业有至少两个或两个以上创始人),分别是计算机科学、经济学、商科、历史、电子工程和产品/工业设计。在这些本科专业中,我们发现大部分来自于非科技领域。

49

  • 所获得的学位

典型的B2C独角兽公司创始人并没有寻求更高的学位,而是更偏向于工作经验,这将是我们接下来观察的领域。

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  • 年龄&工作经验

我们通过查看他们在LinkedIn上的工作和教育背景来推断每个创始人的工作年限以及他们的年龄。这个方法只适用于那些在LinkedIn个人简介上公布他们工作和教育经历的创始人,并且这是一个不完美的近似办法。用这种方法,我们能够推断出创始人在创办公司时的年龄。

创始人平均工作年限为6年,标准差为6年。创建公司时的平均年龄为29岁,标准差为6年。

下图展示了工作年限的分布。这些数值是最近年限的近似数,负数表示创始人仍在学校时就开始创办公司,同时需要注意异常值没有被剔除。在图表中,有4个创始人的工作年限分布在-1和0(基于近似值),意味着他们还在学校时就创办了他们的公司。然而,这并不代表他们辍学。

66

  • 之前的行业经验

大部分创始人在创立自己的公司前曾在科技公司工作,而其他排在较前面的公司则是VC、管理咨询和金融。下图是有2个或2个以上创始人之前工作所在的行业。

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  • 技能

创始人有着敏锐的产品技能和直觉(其中最多的是由LinkedIn背书的用户体验和产品管理),以及技术和商业技能。以下是排名前十五的技能,每一项技能的拥有者都在12位以上。

84

  • 名字

为了让事情变得有趣,我们查看了32家独角兽公司创始人名字的重复频次。以下是由2个或2个以上创始人共同拥有的名字。

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结论

从对于这些公司创始人的观察,我们得出如下结论:

2到3人组成的创始团队是比较常见的情况;

他们所上的学校范围很广,大部分集中在美国排名靠前的大学,其中斯坦福大学毕业生最为普遍;

非技术学位比技术学位更为普遍,且大部分创始人都没有参加更高学位的项目;

他们展示的最多的是在用户体验、产品管理、电子商务和战略合伙人方面的技能。

自 36kr

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